1.熟悉酒店的各项管理工作流程和管理规范,具有较强的组织、管理和协调能力;
2.有良好的团队协作精神、开拓创新精神,协调沟通能力强,敢于承担责任;
3.具有良好的气质,和蔼、大方、仪表端庄,性格开朗,善于交际,具有全局观念、服务意识和较强的责任心、能承担较大的工作压力。
2.有良好的团队协作精神、开拓创新精神,协调沟通能力强,敢于承担责任;
3.具有良好的气质,和蔼、大方、仪表端庄,性格开朗,善于交际,具有全局观念、服务意识和较强的责任心、能承担较大的工作压力。